3月2日至3日，自治区农科院召开2026年度重点工作计划汇报推进会，深入贯彻落实中央和自治区党委农村工作会议精神，落实落细“改革引领突破年”各项工作，系统谋划、扎实推进“十五五”规划实施。院党组书记、副院长马缨主持会议，院党组副书记、院长余庆辉及院领导班子成员、各机构负责人参加会议。
会议紧扣“一个聚焦、六个突破”的年度工作主线，11个研究所、3个试验站领导班子坚持战略导向和问题导向，围绕如何服务产业需求、优化学科团队布局、培育重大成果、激活人才效能、建强平台载体、深化改革攻坚等方面，汇报了年度目标、实施路径与关键举措。机关各部门以提升治理效能、保障创新体系高效运行为目标，汇报了在优化管理服务、强化资源配置、狠抓跟踪落实等方面的重点工作计划。与会院领导、各机构负责人深入研讨交流，精准把脉、建言献策，共同谋划发展良策。
会议指出，2026年是“十五五”规划开局之年，也是自治区农科院在新起点上加快建设一流现代科研院所的关键之年。全院上下必须提高政治站位，围绕铸牢中华民族共同体意识、推进中华民族共同体建设，自觉将各项工作置于支撑新疆打造全国优质农牧产品重要供给基地的战略全局中谋划推进，坚持“稳粮、优棉、强果、兴畜、促特色、提质效、增收入”，全面提升农业科技创新水平和产业支撑能力。
会议强调，各机构要坚决贯彻全院2026年度工作会议部署，在强化有组织科研攻关上，要从服务国家、自治区“十五五”战略的高度，聚焦生物育种、智能装备、农产品加工等关键领域，优化团队布局，实现超常规布局与突破，力争产出标志性成果；在推动科技创新和产业创新深度融合上，要牢固树立产业应用导向，完善成果转化链条，健全成果转化与绩效考核挂钩机制，做响“西塞明珠”品牌，推动更多成果从实验室走向生产线、转化为新质生产力；在建强高水平人才队伍上，要打破思维定式，精准引育“高精尖缺”人才，健全以创新价值、能力、贡献为导向的评价体系，充分激发人才创新活力；在推进条件平台提质增效上，要全力争取高能级平台，推动现有平台开放共享与效能提升，推进“人工智能＋”行动，打造“一基地一特色”的创新网络；在深化体制机制改革上，要系统集成、协同联动、一体推进激励评价、岗位聘任、收入分配优化等改革举措，争取更多改革政策试点落地实施，更深层次破除障碍、释放活力；在推进全面从严治党上，要坚持和加强党的全面领导，推动党建与业务深度融合，传承弘扬农科精神，全面提升科研、管理、协调等综合效能。
会议要求，各机构要全面落实院党组工作要求，在“改革引领突破年”中展现新担当、新作为。一要提高政治站位，从服务全国优质农牧产品重要供给基地建设的战略高度谋划和推动各项工作，奋力担当好全区农业科技领域领头羊和排头兵的使命。二要认真完成任务，围绕既定工作目标，压实责任、细化分解，提出科学合理的年度增长目标，确保各项任务可量化、可考核、可达成。三要做好整体谋划，各科研机构负责人要躬身入局、带头实干，明确主攻方向和关键突破点，积极谋划、大胆创新，以点带面牵引整体发展提升。四要加强沟通交流，强化上下、横向协同联动，形成工作合力；各管理机构要在敏感性、执行效率、系统性、战略谋划、创新思路、总结凝练、专业水平上再加强，以“七个加强”赋能精细化服务管理。五要提升能力水平，领导干部要带头加强学习，全面提升科研创新、综合管理、统筹协调等能力，练就推动发展的硬本领、真功夫，以能力大提升带动全院发展活力大迸发。
